Installatiebedrijf uit de provincie Overijssel

In de maand december hebben we voor de rubriek "Installateur aan het woord" een interview met operationeel directeur Martin Hulsbeek van Morrenhof-Jansen Installatiebedrijven uit Dalfsen. „Ons bedrijf staat voor ontwikkeling van mens en techniek. Vanuit onze passie voor techniek ondersteunen wij onze klanten én medewerkers. Samen stropen wij graag onze mouwen op om onze doelen te bereiken. Samen verkennen we kansen, vernieuwen we en houden we aandacht voor kwaliteit. Kortom, wij mogen werken in een mooie en veelbelovende branche met volop uitdagingen. En daar zijn we trots op.”

„Je staat er niet altijd bij stil, maar het dagelijks leven draait alles om techniek. Of het nu gaat om lucht, licht, koelen, verwarmen of onze energievoorziening. Van digitalisering en energietransitie tot de toegankelijke gezondheidszorg. Techniek is de sleutel om deze uitdagingen met succes aan te gaan. De ontwikkelingen en innovaties in de techniek volgen elkaar snel op, daarom vinden wij het belangrijk om ons te blijven ontwikkelen. Wij verbinden mens en techniek. Binnen Morrenhof-Jansen vinden we een fijne werksfeer, goede samenwerking en aandacht voor elkaar belangrijk. Samen onze schouders eronder zetten, daar worden we blij van. En onze klanten ook.” 

Wat zijn de kenmerken van een goede installateur? „Goed zijn voor zijn personeel en oog hebben voor de mens. Wij hebben ook onze eigen school opgericht. Want vakmanschap is erg belangrijk. Daarnaast vinden we het belangrijk dat we de klant goed kunnen adviseren, zodat dat de klant tevreden is en van ons op aan kan.” 

Welke impact hebben de nieuwe maatregelen op de technieksector? De regelgeving verandert snel. Hoe ziet u de toekomst? „Sinds januari 2024 is de Wkb van kracht. Deze wet legt meer verantwoordelijkheid bij onder andere de installateur en vereist een goede kwaliteitsborging. Hiervoor zijn wij BRL gecertificeerd. Vanaf 2026 moeten utiliteitsgebouwen zoals een kantoor, winkel of magazijn met verwarmings- of airconditioningsystemen met een kracht van meer dan 290 kW een speciaal systeem hebben. Dit heet een gebouwautomatiserings- en controlesysteem (GACS). Dit slimme systeem helpt energie te besparen en gebouwen efficiënter te maken. Hier spelen wij op dit moment ook op in. De milieuprestatie-eis (MPG) voor gebouwen is per januari 2025 verlaagd van 0,8 naar 0,5. Hierdoor worden we gedwongen na te denken over circulair ontwerpen en materiaalgebruik. In de nieuwe F-gassen-regelgeving wordt het gebruik van koudemiddelen met hoge GWP-waarden (Global Warming Potential) versneld afgebouwd. We moeten overstappen op natuurlijke koudemiddelen en onze monteurs bijscholen en de certificering hierop aanpassen. De komende jaren zal hieromtrent nog het een en ander veranderen en aangescherpt worden. De salderingsregeling voor zonnepanelen wordt, zoals het nu lijkt, afgeschaft in 2027. Ook is de norm voor hybride warmtepompen de afgelopen tijd nog wel eens gewijzigd. Benieuwd hoe dit gaat met het nieuwe kabinet. Dit alles leidt tot onzekerheid en heeft invloed op de energietransitie.” 

Duurzame installaties spelen een steeds grotere rol. De ontwikkelingen en veranderingen gaan hard vooral op het gebied van zonnepanelen, warmtepompen en elektrische cv-ketels. Hoe houdt u uw kennis up-to-date? „Dat doen we door vakbladen te lezen, webinars te volgen, vaste leveranciers, partners en fabrikanten te spreken, waardoor de lijnen kort zijn en we goed op de hoogte zijn van ontwikkelingen. Daarnaast hebben we onze eigen vakschool TechniekWijzer en verschillende interne werkgroepen, zoals de ai-, kwaliteit en kenniswerkgroep, waar collega’s van verschillende afdelingen, vestigingen en merken binnen ons bedrijf samenkomen om kennis te delen en om samen te sparren.”

Hoe ziet u de ontwikkeling van de energietransitie? Welke rol speelt netcongestie en welke oplossingen zijn er al? „De energietransitie ontwikkelt zich snel met als belangrijkste punten betaalbaarheid, leveringszekerheid en energie-autonomie, dus volledig voorzien in eigen energiebehoefte. Tegelijkertijd vormt netcongestie een serieuze uitdaging. Het elektriciteitsnet raakt op steeds meer plekken overbelast, wat duurzame groei belemmert. Gelukkig zijn er al concrete oplossingen in gang gezet, zoals versnelde netuitbreiding, flexibele contracten en lokale energiehubs. Ook zie ik een belangrijke rol voor samenwerking tussen gemeenten, netbeheerders en bedrijven om slim met capaciteit om te gaan. Als organisatie volgen we deze ontwikkelingen nauwgezet en zoeken actief mee naar innovatieve oplossingen.”

Waar loopt u tegenaan in de markt? „Tegen een aantal dingen, zoals personeelstekort, vergrijzing, onzekere overheid en complexere installaties.”

W en E krijgen steeds meer raakvlakken. Wat merkt u daarvan? „Dat zien we terug in slimme installaties zoals slimme verlichting, verwarming, beveiliging en ventilatie. De elektrotechniek levert de infrastructuur (bekabeling, schakelingen, sensoren), terwijl installatietechniek zorgt voor de fysieke plaatsing en integratie in gebouwen en woningen en in de gebouwautomatisering. Het gaat daarbij om systemen als KNX, BACnet of Modbus die elektrotechnische componenten koppelen aan installatietechnische systemen zoals HVAC. Hierdoor ontstaat een geïntegreerd systeem dat comfort, veiligheid en energiebeheer optimaliseert. Energie-efficiëntie en duurzaamheid, met als voorbeeld zonnepanelen, warmtepompen en laadpalen, vereisen zowel elektrotechnische kennis (aansluitingen, omvormers, netintegratie) als installatietechnische expertise (montage, leidingen, afstemming op gebouwstructuur), daarnaast het onderhoud en storingsanalyse. Onze servicetechnicus moet steeds vaker beide disciplines begrijpen om storingen effectief te analyseren en op te lossen. Dit vraagt kennis van zowel E als W.”

Kiest u in de huidige economie voor specialisatie of verbreding van uw dienstenpakket? „Daarvoor hebben we Vesting Groep opgericht, met meerdere bedrijven. Onder Vesting Groep vallen aan de ene kant onze installatiebedrijven en aan de andere kant onze specialistische technische bedrijven met specialisaties op het gebied van duurzaamheid, zwembadtechniek, regeltechniek, verlichting, beveiliging, klimaattechniek, prefabricage en scholing. Onze gemene deler? De techniek die ons verbindt. Onze samenwerking stelt ons in staat om continu onze expertise te verfijnen, kennis te delen en integrale oplossingen te ontwikkelen die perfect aansluiten op de behoeften van onze klanten. We zijn groot genoeg om complexere projecten aan te kunnen, maar blijven klein genoeg om flexibel en persoonlijk te blijven. Hierbij zetten wij mensen op één, investeren in ontwikkeling, delen kennis en bouwen aan lange termijnrelaties. Met onze collega’s, klanten en partners.” 

Welke trends komt u tegen in de installatietechniek? „Dat zijn digitalisering en automatisering op het gebied van slimme technologieën zoals Internet Of Things (IoT). AI en gebouwbeheersystemen worden steeds vaker geïntegreerd, real-time monitoring, voorspellend onderhoud en datagedreven besluitvorming maken installaties efficiënter en betrouwbaarder. Maar ook om prefabricage kun je niet meer heen. Daarvoor hebben wij TechniekMakers in het leven geroepen, want installaties worden steeds vaker vooraf geproduceerd en op locatie gemonteerd. Dit versnelt bouwprocessen, verhoogt de kwaliteit, vermindert faalkosten, lost een deel van het personeelstekort op en zorgt voor duurzame inzetbaarheid van ons personeel. Een goed voorbeeld daarvan is het project aan de Gerard Doustraat in Almelo. Hier verduurzaamden we 64 appartementen en leverde TechniekMakers 64 prefabborden voor de aansluiting van de vloerverwamingsverdeler en warmtepomp. Een plug and play systeem wat op de bouw gemak, kwaliteit en veel tijdwinst opleverde. Ook zijn er marktveranderingen en economische druk, die de nieuwbouw vertraagt. Dit heeft invloed op de vraag naar onze installaties en het aandeel installaties in de totale bouwsom, vooral in woningbouw en utiliteit. En als laatste duurzaamheid en energietransitie. Ondanks een lichte terugval in de warmtepompen, zijn wij erg druk met verduurzaming. Vooral in bestaande bouw met isolatie, ventilatie, zonnepanelen, accusopslag, waterzijdig inregelen en slimme afgiftesystemen.”

Heeft u genoeg personeel of is er bij u ook een schreeuwend gebrek aan goed opgeleide vakmensen? „Er is een structureel tekort aan vakmensen. Wij investeren steeds meer in zijinstroom, BBL-trajecten en interne opleidingen. Daarnaast hebben wij ook een collega fulltime vrijgemaakt voor employer branding: van het opzetten van een centraal werkenbij-platform voor onze bedrijven tot het optimaliseren van onboarding en alles daar tussenin.” 

Sluiten de opleidingen goed aan bij wat er in de praktijk gevraagd wordt? „Wij merken dat het instapniveau van leerlingen verschilt en dat extra praktijkbegeleiding nodig is. Daarom zijn wij ons eigen opleidingscentrum, TechniekWijzer, begonnen. Hierin leren wij onze BBL-leerlingen de MJ-standaard van werken, met veel aandacht voor vakmanschap en het werkethos op tijd op de werk zijn, goed voorbereiden en je uren wekelijks verantwoorden via onze VG (Vesting Groep)-app. Daarnaast beschikken we over een eigen lokaal met praktijkopstellingen, waar we onze monteurs en leerlingen kunnen scholen en bijscholen in de nieuwste technieken.”

Wat heeft installatietechniek jongeren te bieden? „De installatietechniek heeft jongeren heel wat te bieden, zoals een baangarantie, afwisselend werk, zowel in teamverband maar ook zelfstandig werken, en een goed salaris. Door schaarste wordt er steeds meer betaald voor een goede monteur. Techniek is de toekomst en er zijn veel opleidingsmogelijkheden.”

Hoe kan de techniek interessant gemaakt worden voor jongeren?  Techniek is al ontzettend interessant. Het is vooral belangrijk dat jongeren dat ook zo blijven zien. Daarom zijn wij vanaf dag één aangesloten bij het Regionaal Techniek Centrum (RTC), waar scholing en praktijk hand in hand gaan en goed op elkaar aansluiten. De jeugd is de toekomst, en daar investeren we volop in.”

Ook jouw visie delen?
Meld je aan voor een interview via redactie@dero.nl  voor de rubriek Installateur aan het woord.